{"id":23794,"date":"2018-10-15T11:22:25","date_gmt":"2018-10-15T11:22:25","guid":{"rendered":"http:\/\/flandecoco.net\/?p=23794"},"modified":"2019-02-06T11:28:50","modified_gmt":"2019-02-06T11:28:50","slug":"gestio-de-xarxes-socials-linkedin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/blog-ca\/gestio-de-xarxes-socials-linkedin","title":{"rendered":"Gesti\u00f3 de xarxes socials: LinkedIn"},"content":{"rendered":"

Acostumem a usar-les amb finalitats l\u00fadiques, per\u00f2 una bona\u00a0gesti\u00f3 de les xarxes socials<\/a>\u00a0pot ajudar-nos a connectar amb els nostres clients i col\u00b7laboradors.<\/span><\/p>\n<\/div><\/blockquote><\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>

En aquest post volem parlar-te de LinkedIn, una xarxa social destinada al m\u00f3n dels negocis.<\/span>\u00a0Una xarxa social que si administres i gestiones amb efic\u00e0cia, ser\u00e0 una potent arma en la teva estrat\u00e8gia 2.0.<\/span><\/p>\n

Abans de comen\u00e7ar, nom\u00e9s volem dir-te que LinkedIn no \u00e9s nom\u00e9s una xarxa social per buscar feina.<\/span>\u00a0Combinada amb un bon\u00a0bloc d’empresa<\/a>\u00a0pot ser la teva millor eina de\u00a0m\u00e0rqueting en l\u00ednia<\/a>\u00a0.<\/span><\/p>\n<\/div>[vc_single_image image=”21247″ img_size=”full” alignment=”center”]<\/div><\/div><\/div><\/section>

El perfil<\/span>

Ha de ser entenedor i molt descriptiu, escrit per a ser llegit en diagonal.<\/span>\u00a0Que compti la nostra vida laboral i traject\u00f2ria professional.<\/span>\u00a0Evitar grans par\u00e0grafs o paraules rebuscades.<\/span><\/p>\n

Hem omplir-l’ho tot o, almenys, tot el que es pugui.<\/span>\u00a0Nom\u00e9s cal obviar aquelles experi\u00e8ncies de treball o cursos que no interessa destacar perqu\u00e8 anirien en contra de la nostra pr\u00f2pia imatge professional.<\/span><\/p>\n

Per exemple, si som Community Managers no s’han de posar tots aquells llocs de treball que no tinguin a veure amb el m\u00f3n de les\u00a0xarxes socials i la seva gesti\u00f3<\/a>;<\/span>\u00a0llevat de que millorin la nostra imatge o que ens interessi mostrar-les per algun motiu estrat\u00e8gic.<\/span><\/p>\n<\/div>Projectes i treballs<\/span>

Els nostres treballs i projectes parlen de nosaltres millor que les paraules o els t\u00edtols acad\u00e8mics.<\/span>\u00a0Col\u00b7loquem al nostre perfil, on sigui adequat, totes aquelles mostres de treball de les que estem orgullosos: presentacions, v\u00eddeos de demostracions o corporatius, etc.<\/span><\/p>\n<\/div>[vc_single_image image=”21246″ img_size=”full” alignment=”center”]Cerca de contactes<\/span>

A difer\u00e8ncia d’altres xarxes socials, a LinkedIn no es valoren els contactes per la quantitat sin\u00f3 per la qualitat.<\/span>\u00a0\u00c9s preferible tenir pocs contactes bons i coneguts que molts dolents i desconeguts.<\/span><\/p>\n

Gestiona b\u00e9 aquesta xarxa social.<\/span>\u00a0Nom\u00e9s hem de contactar amb aquells usuaris que tinguin una relaci\u00f3 o hagin tingut una relaci\u00f3 laboral amb nosaltres.<\/span>\u00a0En el cas que no coneguem la persona que volem afegir, hem de tenir un motiu concret;<\/span>\u00a0per exemple, que ens interessa que conegui el nostre producte o oferta o, un altre exemple, que ens interessa con\u00e8ixer els cursos que imparteix o les informacions que comparteix.<\/span><\/p>\n<\/div>Publicaci\u00f3 de continguts<\/span>

Aquest \u00e9s un dels punts m\u00e9s importants en la gesti\u00f3 de les xarxes socials.<\/span>\u00a0LinkedIn no \u00e9s una excepci\u00f3.<\/span><\/p>\n

A l’apartat “Inici” es troba el “mur” de LinkedIn.<\/span>\u00a0All\u00e0 els usuaris poden compartir continguts d’inter\u00e8s amb els seus contactes.<\/span>\u00a0Considerem contingut d’inter\u00e8s tots aquells enlla\u00e7os i fotografies que construeixin la nostra imatge: el nostre blog o\u00a0bloc de la nostra empresa<\/a>, articles relacionats amb el nostre sector, fotografies en qu\u00e8 apareixem en un esdeveniment o en una pon\u00e8ncia, etc.<\/span><\/p>\n<\/div>Notificacions<\/span>

Aquest apartat \u00e9s important perqu\u00e8 en ell trobem qui ha vist el nostre perfil o fites importants dels nostres contactes;<\/span>\u00a0per exemple, qui ha canviat d’ocupaci\u00f3 o compleix anys a la seva empresa o lloc de treball.<\/span><\/p>\n

Recorda que part important d’una bona\u00a0gesti\u00f3 de xarxes socials<\/a>\u00a0consisteix estar al dia de les fites dels teus contactes.<\/span><\/p>\n<\/div>Mode d'ocupaci\u00f3<\/span>

Els especialistes recomanen usar-lo una mitja hora cada dos o tres dies, o un quart d’hora cada un o dos dies.<\/span>\u00a0Hem de visitar els apartats del “Inici” i les “Notificacions” i interaccionar amb els nostres contactes com far\u00edem en una altra xarxa social destinada a l’oci.<\/span>\u00a0Nom\u00e9s es necessita una eina: el sentit com\u00fa.<\/span>\u00a0Pensem que LinkedIn \u00e9s una eina de treball.<\/span>\u00a0Parlem i respectem com si estiguessis a la feina.<\/span><\/p>\n<\/div>Una tasca necess\u00e0ria<\/span>

Hem d’entendre LinkedIn com una part del nostre treball, relacionada directament amb el\u00a0networking.<\/span>\u00a0Trobar-li un moment al dia ha de ser una petita prioritat m\u00e9s.<\/span>\u00a0Una immillorable\u00a0gesti\u00f3 de xarxes socials<\/a>\u00a0implica dedicar-li temps als teus contactes i a interaccionar amb ells amb certa freq\u00fc\u00e8ncia.<\/span><\/p>\n<\/div>Estrat\u00e8gia de m\u00e0rqueting en l\u00ednia<\/span>

T’ho hem dit en tots els nostres posts, sobretot en els que parlen sobre la\u00a0gesti\u00f3 de les xarxes socials<\/a>\u00a0o eines 2.0: sense una bona\u00a0estrat\u00e8gia de m\u00e0rqueting<\/a>\u00a0que coordini tots els teus canals online est\u00e0s perdut.<\/span>\u00a0No n’hi ha prou amb gestionar b\u00e9 LinkedIn.<\/span>\u00a0Totes les teves xarxes socials han d’estar coordinades com a peces d’escacs.<\/span><\/p>\n

Aix\u00f2 ha estat tot per avui.<\/span>\u00a0Si vols saber m\u00e9s sobre el m\u00f3n de la publicitat, la comunicaci\u00f3 i del\u00a0social mitjana\u00a0no dubtis en\u00a0contactar amb nosaltres<\/a>\u00a0o seguir-nos a xarxes socials.<\/span><\/p>\n

Fins la propera!<\/span><\/p>\n<\/div>

<\/div><\/div><\/div><\/div><\/section>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Acostumem a usar-les amb finalitats l\u00fadiques, per\u00f2 una bona\u00a0gesti\u00f3 de les xarxes socials\u00a0pot ajudar-nos a connectar amb els nostres clients i col\u00b7laboradors. En aquest post volem parlar-te de LinkedIn, una xarxa social destinada al m\u00f3n dels negocis.\u00a0Una xarxa social que si administres i gestiones amb efic\u00e0cia, ser\u00e0 una potent arma en la teva estrat\u00e8gia 2.0. Abans de comen\u00e7ar, nom\u00e9s volem dir-te que LinkedIn no \u00e9s nom\u00e9s una xarxa social per buscar feina.\u00a0Combinada amb un bon\u00a0bloc d'empresa\u00a0pot ser la teva millor eina de\u00a0m\u00e0rqueting en l\u00ednia\u00a0. [vc_single_image image=\"21247\" img_size=\"full\" alignment=\"center\"]El perfilHa de ser entenedor i molt descriptiu, escrit per a ser llegit en diagonal.\u00a0Que compti la nostra vida laboral i traject\u00f2ria professional.\u00a0Evitar grans par\u00e0grafs o paraules rebuscades. Hem omplir-l'ho tot o, almenys, tot el que es pugui.\u00a0Nom\u00e9s cal obviar aquelles experi\u00e8ncies de treball o cursos que no interessa destacar perqu\u00e8 anirien en contra de la nostra pr\u00f2pia imatge professional. Per exemple, si som Community Managers no s'han de posar tots aquells llocs de treball que no tinguin a veure amb el m\u00f3n de les\u00a0xarxes socials i la seva gesti\u00f3;\u00a0llevat de que millorin la nostra imatge o que ens interessi mostrar-les per algun motiu estrat\u00e8gic. Projectes i treballsEls nostres treballs i projectes parlen...","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[136],"tags":[504],"class_list":["post-23794","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-blog-ca","tag-blog-ca-2"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23794","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23794"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23794\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":23796,"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23794\/revisions\/23796"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23794"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23794"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/flandecoco.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23794"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}